CSS Drop Down Menu by PureCSSMenu.com CSS Drop Down Menu by pureCssMenudown.com
» Лента новостей » Общественность Анивы поддержала инициативу прямых выборов мэра

 
Общественность Анивы поддержала инициативу прямых выборов мэра

(29.01.2013)
Общественность Анивского района поддержала инициативу местных депутатов о введении прямых всенародных выборов мэра городского округа. Кроме того, народные избранники хотят, чтобы муниципальное образование и администрацию возглавлял один человек. Публичные слушания по этому вопросу состоялись 25 января.

Такая система управления районом там существовала при предыдущем главе района Николае Петрове, он был руководителем муниципального образования и возглавлял администрацию. Но еще при нем были приняты изменения в устав городского округа – депутаты решили назначать сити-менеджеров. Но пока у власти был прежний мэр, норма не вступала в силу. Теперь же она действует, но по инициативе депутатов Собрания Анивского городского округа решено вернуться к практике прямых выборов мэра.

Сейчас в Сахалинской области существует три варианта формирования местных органов власти. Основной - когда глава муниципального образования и глава администрации – один и тот же человек, избираемый жителями на выборах. К примеру, такая схема работает в Южно-Сахалинске. При втором варианте глава района избирается на муниципальных выборах, но возглавляет местное Собрание, а главой администрации является приглашенный сити-менеджер, такой вариант действует только в Южно-Курильском городском округе. Третий вариант – при котором выборов главы муниципального образования нет совсем. Местные депутаты голосуют за главу МО из своего состава, а главой администрации является сити-менеджер. Такой вариант сейчас действует в Анивском, Курильском, Томаринском и Холмском городских округах.
2013МестныеСахалинская область



29.01.2013 Лента новостей, Местные выборы 2013, Сахалинская область
Source: Южно-Сахалинск
ИА Сахалин-Курилы Новость

Лента новостей


ЖЖивая политика



Анонсы и события

"Выбор Народа" в социальных сетях: